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[单选题]根据赫兹伯格提出的双因素理论,属于保健因素的是()。 A 工资 B 成就感 C 晋升 D 认可
因素
根据
成就感
发布时间:
2024-06-12 08:38:37
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1.
根据赫兹伯格提出的双因素理论,属于保健因素的()。 选项: A:责任 B:成就感 C:认可 D:工资
2.
根据赫兹伯格的双因素理论,属于保健因素的是( )选项: A:工资 B:责任 C:晋升 D:赏识
3.
根据赫兹伯格的双因素理论,以下属于保健因素的是 。 选项: A:工作上的成就感 B:提升 C:工资 D:责任
4.
根据赫兹伯格的双因素理论,工资与奖金一定属于保健因素。
5.
根据赫兹伯格的双因素理论,下列选项中哪些属于激励因素? 选项: A:工资 B:升迁的成就感 C:责任感 D:认可 E:住房
6.
根据赫兹伯格的双因素理论,工资属于:()选项: A:保健因素 B:负强化因素 C:激励因素 D:正强化因素
7.
根据赫兹伯格的双因素理论,工资属于( )。 选项: A:正强化因素 B:激励因素 C:负强化因素 D:保健因素
8.
根据赫兹伯格的双因素理论,( )属于保健因素。 选项: A、照明 B、职位晋升 C、安全帽 D、冬天的暖风
9.
【单选题】根据赫兹伯格的双因素理论,工资属于:()
10.
中国大学MOOC: 根据赫兹伯格提出的双因素理论,下列因素属于保健因素的是( )。
11.
根据赫兹伯格的双因素理论,工资属于:()
12.
根据赫兹伯格的双因素理论,以下哪项属于保健因素()
13.
根据赫兹伯格的双因素理论,以下因素一般属于保健因素的是( ) 选项: A、成就 B、提升 C、责任 D、工资
14.
根据赫兹伯格的双因素理论,下列属于保健因素的有()
15.
根据赫兹伯格的双因素理论,工资属于:() 选项:
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