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以下既适合线上培训的环境,又可以保证对线上培训效果的教学方法()。: 提问、互动/#/模拟/#/纯理论讲解/#/角色扮演
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培训
角色扮演
发布时间:
2024-03-27 00:27:26
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以下既适合线上培训的环境,又可以保证对线上培训效果的教学方法()。 选项: A:纯理论讲解 B:提问、互动 C:模拟 D:角色扮演
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以下既适合线上培训的环境,又可以保证对线上培训效果的教学方法()。 选项: A:角色扮演 B:纯理论讲解 C:提问、互动 D:模拟
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以下既适合线上培训的环境,又可以保证对线上培训效果的教学方法()。A.纯理论讲解B.提问、互动C.模拟D.角色扮演
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以下既适合线上培训的环境,又可以保证对线上培训效果的教学方法()。A.纯理论讲解B.提问、互动C.模拟D.角色扮演
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线上培训是绝对不能用角色扮演的形式进行教学的()。 选项: A、对 B、错
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线上培训是绝对不能用角色扮演的形式进行教学的。
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企业培训教学为解决()矛盾,采用脱产培训与线上学习相结合的形式,保证了培训对 象利用线上培训解决基础知识问题的学习。P一级281 选项: A:工学 B:学习 C:教育 D:教学
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线上培训是绝对不能用角色扮演的形式进行教学的()。A.正确B.错误
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线上培训的特点()。
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线上培训的优势和劣势是?
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为了保证培训取得预期的效果,必须对培训进行全程()
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线上线下混合式教学方法的教学环境由传统的线上改为全部进行线上教学
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线上线下混合式教学方法的教学环境由传统的线上改为全部进行线上教学。
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为了强化培训效果,使员工培训工作更加程序化、规范化,保证培训任务落实,提高培训工作效果。( ) 选项: A:对 B:错
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以下不属于培训前效果评估的作用的是()。 选项: A、保证培训效果测定科学性 B、保证培训需求确认的科学性 C、保证培训活动按照计划进行 D、确保计划与实际需求合理衔接 E、找出不足,发现新培训需要
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理赔进职场一般分为线上培训和线下培训。 选项: A:正确 B:错误
23.
以下不属于培训前效果评估的作用的是( )。选项: A:保证培训效果测定的科学性; B:保证培训活动按照计划进行; C:确保计划与实际需求合理衔接; D:找出不足, 发现新培训需要
24.
准备教案应做好的工作包括( )。 选项: A:了解培训对 B:熟悉培训环境 C:熟悉教材 D:了解培训市场 E:选择教学方法
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