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- 1.下列说法正确的是（ ） 选项：A、激励就是奖励 B、同样地激励可以适用于任何人 C、员工激励应以奖励为主惩罚为辅 D、只要建立起激励制度就能达到激励效果
- 2.对于激励以下哪一个说法是正确的（） 选项： A:鼓励是有效的激励方法 B:激励就是奖励 C:同样的激励可以适用于任何人 D:只要建立起激励制度就能达到激励效果
- 3.在实际工作中,管理者在激励员工时应注意避免激励的误区。常见的激励误区包括()。 选项： A:激励只有精神激励 B:激励就是奖励,就是发钱 C:同样的激励可以适用于任何人 D:同样的激励并非适用于任何人 E:只要建立起激励制度,就能达到激励效果
- 4.在一个团队中，只要建立起激励制度就能达到激励效果
- 5.企业只要建立激励制度，就能达到调动员工积极性的激励效果。
- 6.激励机制设计的误区( ) 选项： A:激励就是奖励 B:金钱激励万能论 C:奖励越严肃越复杂越好 D:任何激励都适用于任何人
- 7.在一个团队中，只要建立起激励制度就能达到激励效果 选项： A:错 B:对
- 8.在一个团队中，只要建立起激励制度就能达到激励效果 选项： A:对 B:错
- 9.对创新的奖励上,要以物质激励为主,精神激励为辅。( )A.正确B.错误
- 10.激励就是对员工的奖励。
- 11.对员工进行奖励应坚持实事求是，客观公正的原则；坚持精神激励和物质激励相结合，以物质激励为主的原则。( ) 选项： A:正确 B:错误
- 12.奖励和惩罚都是激励因素。
- 13. 激励需要奖励和惩罚并举
- 14.激励就是奖励( )
- 15.表彰和奖励能起到激励的作用,批评和惩罚不能起到激励的作用。()
- 16.激励就是奖励。
- 17.团队激励的方式包括( ) 选项： A:情感激励 B:威胁激励 C:奖励激励 D:个人发展激励
