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模拟
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发布时间:
2024-05-06 09:50:19
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1.
企业校招最常用的选拔方式是 选项: A、模拟面谈 B、情景模拟测试 C、角色扮演 D、结构化面试
2.
招聘测试面试不包括 A: 角色扮演 B: 结构化面试 C: 文件筐 D: 压力面试 E: 情景模拟
3.
招聘测试面试不包括 选项: A、 角色扮演 B、 结构化面试 C、 文件筐 D、 压力面试 E、 情景模拟
4.
以下不属于情景模拟面试的是()A.角色扮演B.情景推演C.以过去行为预测未来行为D.公文筐测试
5.
常用的情景模拟测试方法包括小组讨论、()、角色扮演、模拟面试、管理游戏、案例分析等。
6.
A.半结构化B.无领导小组C.情景模拟D.视频面试
7.
下列不属于情景模拟面试的是:A.工作活动模拟B.机关通用文件处理C.群组讨论D.角色扮演
8.
不属于外企常用的三个面试形式的是A.()半结构化面试B.()无领导小组C.()情景模拟D.()行为测试
9.
[单选题]企业招聘人员常用的方法是( )。A.笔试B.面试C.情境模拟D.笔试、面试、情景模拟和心理测试
10.
不属于外企常用的三个面试形式的是()A.半结构化面试B.无领导小组C.情景模拟D.行为测试
11.
不属于外企常用的三个面试形式的是()A.半结构化面试B.无领导小组C.情景模拟D.行为测试
12.
情景模拟面试方法有( )。 选项: A: 无领导小组讨论 B: 结构化面试 C: 角色扮演 D: 演讲法
13.
常用的面试方式包括( )A.行为面试法B.结构化面试C.情景模拟D.无领导小组讨论
14.
面试的主要形式包括A.无领导小组讨论面试B.公文筐测验C.结构化面试D.情景模拟面试
15.
情景模拟面试的主要方式有:A 通用文件处理的模拟B 工作活动的模拟C 角色扮演D 现场作业 选项:A、情景模拟面试的主要方式有: A 通用文件处理的模拟B 工作活动的模拟C 角色扮演D 现场作业
16.
广义的面试是指()。A.无领导小组讨论B.情景模拟C.角色扮演D.面对面口试
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