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企业文化的最终目的是塑造企业人,提高企业竞争力
最终目的
企业文化
企业竞争力
发布时间:
2024-05-19 13:51:13
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1.
下列哪一项不是人力资源管理的三大核心目标: 选项: A:提升企业竞争力; B:塑造企业价值观; C:提高个人能力; D:推广企业文化
2.
什么是提升企业竞争力的重要手段 选项: A:企业文化 B:企业制度 C:企业策略 D:企业架构
3.
企业文化建设是强化企业竞争力的有力保证。() 对 错 选项: A:正确 B:错误
4.
企业管理的最终目的是提高企业的经济效益
5.
企业管理的最终目的是提高企业的经济效益。()
6.
下面对企业文化塑造的最佳路径是
7.
企业管理者的最终目的是提高企业的什么?
8.
企业家对企业文化塑造的作用:
9.
加强职业道德是提高企业竞争力的重要手段
10.
企业文化对企业形象塑造的作用主要体现在以下几个方面?() 选项: A、主观精神文化影响物质形态的接受 B、企业文化统领下的企业形象是源自内在的 C、独特牢固的企业文化塑造成功的企业形象 D、企业文化令企业形象具有增值作用
11.
物流企业信息化建设的最终目的是提高物流企业的作业效率。
12.
企业文化对企业形象塑造的作用主要体现在以下几个方面?选项: A:主观精神文化影响物质形态的接受 B:企业文化统领下的企业形象是源自内在的 C:独特牢固的企业文化塑造成功的企业形象 D:企业文化令企业形象具有增值作用
13.
快递信息系统的目的是为了提高企业竞争力、提高效率和效益,支持企业的高层决策、中层控制和基层运作。 选项: A:正确 B:错误
14.
提高产品价格是提高企业竞争力的重要途径 选项: A:对 B:错
15.
降低物流成本,有利于企业竞争力的提高。
16.
判断题]企业家是塑造企业文化的核心人物。 选项: A:正确 B:错误
17.
下列关于企业文化与企业战略之间的关系,错误的是( ) 选项: A、 企业文化是企业战略的基石 B、 企业文化是企业战略实施的关键 C、 企业文化是维持企业战略优势的条件 D、 企业文化促进企业绩效的提高
18.
“双创”政策的目的是? 选项: A:提高企业竞争力 B:鼓励科技创新和创业 C:加强知识产权保护 D:限制外国投资
19.
市场对于企业文化并没有筛选作用,企业文化的塑造不应考虑市场规律() 选项: A:对 B:错
20.
人力资源开发的核心是()。 选项: A:提高个体的素质 B:提高企业竞争力 C:促进企业创新 D:提高生产能力
21.
建设企业文化的最终目标是什么?
22.
企业文化的重要作用( )选项: A:代表企业形象 B:增强凝聚力 C:扩大市场影响力 D:增强企业竞争力
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