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管理观念创新
B:管理目标创新
C:管理方式方法创新
D:管理模式创新
技术创新
B:组织创新
C:管理创新
D:产品创新
管理理念的创新
B:管理手段的创新
C:管理方法的创新
制度创新
B:目标创新
C:技术创新
D:组织创新
A、目标创新与机制创新
B、制度创新与机制创新
C、管理创新与创新管理
D、制度创新与技术创新
客观分析变革推力和阻力的强弱
B:创新组织结构
C:创新组织文化
D:创新策略方法和手段
A、管理创新
B、产品创新
C、营销创新
D、市场创新
系统初建期的创新
B:运行中的创新
C:自发创新
D:有组织的创新
制度
B:品牌创新
C:管理创新
D:理论创新
企业制度创新,技术创新和企业文化创新
B:技术创新,工作流程再造和企业文化创新
C:企业制度创新,技术创新和工作流程再造
D:企业制度创新企业层级结构创新和企业文化创新
自主创新
B:人才
C:科技
D:管理
创新素质
B:创新技能
C:创新氛围
D:创新成果
在其他管理职能创新所取得的
B:效果中
C:表现自身的存在
D:与价值
商业模式系统的创新
B:商业模式组成要素的创新
C:基于创新程度视角的创新途径
D:价值链视角的商业模式创新
科技创新
B:理论创新
C:文化创新
D:制度创新
商业模式系统的创新
B:商业模式组成要素的创新
C:基于创新程度视角的创新途径
D:价值链视角的商业模式创新