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什么是领导力?富有领导力的领导者一般具有哪些行为特性?
领导者
富有
领导力
发布时间:
2024-04-22 15:05:03
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1.
什么是“领导力”?提升领导力的方法有哪些?
2.
美国最著名的五个领导力提升项目在长期的领导力培训中确认了领导力开发的如下()要素。选项: A:领导力的学习具有短期性 B:领导力的学习具有长期性 C:领导者的经历具有持续性 D:寻找合适的指导者需要时间的沉淀 E:领导者的经历具有复杂性
3.
在传统的领导力理论中,以下哪些是典型的领导者?
4.
四层次领导力包括() 选项: A:物质领导力; B:行为领导力; C:制度领导力; D:精神领导力
5.
关于领导力,以下描述不正确的是哪个( )选项: A:领导力是影响他人的能力 B:只有领导者才需要领导力 C:学习领导力可以帮助我们成为更好的自己 D:人人都可以拥有领导力
6.
协调职能的存在使领导能力得到了提升,有人把领导者的这种能力称为()。A、协调领导力B、合作领导力C、协作领导力D、创新领导力
7.
领导力培养的基本途径是修炼领导者人格。()
8.
以下哪些人中需要具有安全领导力( )
9.
领导力培养的基本途径是修炼领导者人格。
10.
领导力培养的基本途径是修炼领导者人格() 选项:A、是 B、否
11.
领导力培养的基本途径是修炼领导者人格。 选项:A、正确B、错误
12.
领导力培养的基本途径是修炼领导者人格。选项: A:对 B:错
13.
职权不能提高领导者的领导力。 选项: A、正确 B、错误
14.
下列有关领导力和领导能力的描述正确的是( )选项: A:领导力是一种外在的行为; B:领导力是一种内在的行为; C:领导能力是一种外在的行为; D:领导能力是一种内在的行为
15.
领导力特质理论认为领导者在内在特质方面与非领导者不同,是一种静态的视角,因此重视选拔领导而不是对领导力进行培训和开发。( )选项: A:对 B:错
16.
领导力培养的基本途径是修炼领导者人格。A.正确B.错误
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