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在停工留薪期内,职工的原工资福利待遇不变,由工伤保险按月支付 。
选项:
A:错
B:对
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工伤保险
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发布时间:
2024-05-22 12:59:23
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1.
在停工留薪期内,职工的原工资福利待遇不变,由工伤保险按月支付 。选项: A:对 B:错
2.
在停工留薪期内,职工的原工资福利待遇不变,由工伤保险按月支付
3.
在停工留薪期内,职工的原工资福利待遇不变,由工伤保险基金按月支付
4.
在停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇不变,由工伤保险基金按月支付。 选项: A:正确 B:错误
5.
在停工留薪期内,职工的原工资福利待遇不变,由工伤保险基金按月支付。( )A.正确B.错误
6.
工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,按月支付。 选项: A:正确 B:错误
7.
工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 选项: A:正确 B:错误
8.
我国职工因工伤暂停工作接受医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。选项: A:对 B:错
9.
工伤职工停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。( ) 选项: A:正确 B:错误
10.
《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 选项: A:A B:B
11.
《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 选项: A:正确 B:错误
12.
[单选题]下列情形中,用人单位支付劳动者的工资可以低于最低工资标准的是 A 试用期内 B 停工留薪期间 C 见习期内 D 医疗期内 E F
13.
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。 选项: A:对 B:错
14.
根据社会保险法律制度的规定,下列关于工伤保险的说法中,不正确的是( )。选项: A:自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定; B:工伤职工按规定享受的停工留薪期一般不超过24个月; C:工伤职工经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇; D:工伤职工评定伤残等级后,停止享受停工留薪期待遇
15.
职工应当参加工伤保险,由用人单位和职工共同缴纳工伤保险费。( ) 选项: A:对 B:错
16.
下列费用属于劳动保险和职工福利费的有( ) 选项: A、产假期间支付的工资 B、职工退职金 C、特殊地区施工津贴 D、停工学习期间支付的工资
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