休息日安排劳动者工资,又不能安排补休的,用人单位应当按照以下标准支持非劳动者工资报酬()。 选项: A:支付不低于工资100%的工资报酬 B:支付不低于工资150%的工资报酬 C:支付不低于工资200%的工资报酬 D:支付不低于工资300%的工资报酬 用人单位 劳动者 不低于 发布时间:2024-06-13 12:09:25