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- 1.某中学规定，教师因体产假不能工作的，其工资由学校扣除用作其他代课教的代课费用。该学校的做法( )选项： A:不合法，侵犯了教师享受国家规定的福利待遇的权利; B:不合法，代课教师的工资应由学校自筹经费予以保障; C:合法，学校享有对教师实施奖励或处分的权利; D:合法，学校享有按照章程进行自主管理的权利
- 2.【单选题】某中学规定,教师因休产假不能工作的,其工资由学校扣除用作其他代课教师的代课费用。该学校的做法( ) 。 A.不合法，侵犯了教师享受国家规定的福利待遇的权利 B.不合法，代课教师的工资应由学校自筹经费予以保障 C.合法，学校享有对教师实施奖励或处分的权利 D.合法，学校享有按照章程进行自主管理的权利
- 3.某中学规定，教师因体产假不能工作的，其工资由学校扣除用作其他代课教的代课费用。该学校的做法（ ）
- 4.教师沈某因无正当理由拒不服从学校教学安排，被学校暂停授课并扣发当月绩效工资，学校的这种做法( )。选项： A:不合法。侵犯了沈某从事教育教学的权利 B:不合法。侵犯了沈某获取工资报酬的权利 C:合法。学校有对教师实施奖励或者处分的权利 D:合法。学校有对教师进行教育行政处罚的权利
- 5.某学校规定，女教师必须在学校工作3年后方可怀孕，否则产假按事假对待。该规定（ ）。选项： A:合法，体现了学校的自主办园权利; B:合法，保障了学校正常的教学秩序; C:不合法，侵犯了女教师的身体权; D:不合法，侵犯了女教师的人权
- 6.某小学规定，女教师必须在学校工作3年后方可怀孕，否则产假按事假对待，该规定（）A、合法，体现了学校的自主办学权利B、合法，保障了学校的正常教学程序C、不合法，侵犯了女教师的人权D、不合法，侵犯了女教师的身体权
- 7.某小学规定,女教师必须在学校工作3年后方可怀孕,否则产假按事假对待。该规定( )A、合法,体现了学校的自主办学权利B、合法,保障了学校的正常教学秩序C、不合法,侵犯了女教师的人权D、不合法.侵犯了女教师的身体权
- 8.中学生程某经常违反班规，班主任张某让其缴纳“违纪金”充作班费，班主任张某的做法( )。选项： A:合法，教师有惩戒学生的权利; B:合法，教师有管理班级的权利; C:不合法，教师没有罚款的权利; D:不合法，学校才有罚款的权利
- 9.某幼儿园安排行政人员代替教师参加教师专业培训，该做法（ ）。选项： A:合法，幼儿园有选派培训学员的权利; B:合法，幼儿园有管理教学事务的权利; C:不合法，侵犯了教师进修培训的权利; D:不合法，侵犯了教师的教育教学权利
- 10.某幼儿园安排行政人员代替教师参加教师专业培训，该做法（ ）。A、合法，幼儿园有选派培训学员的权利B、合法，幼儿园有管理教学事务的权利C、不合法，侵犯了教师进修培训的权利D、不合法，侵犯了教师的教育教学权利
- 11.在某幼儿园安排行政人员代替教师参加教师专业培训，该做法（）A、合法，幼儿园有选派培训学员的权利B、合法，幼儿园有管理教学事务的权利C、不合法，侵犯了教师进修培训的权利D、不合法，侵犯了教师的教育教学权利
- 12.在某幼儿园安排行政人员代替教师参加教师专业培训，该做法()。选项： A:合法，幼儿园有选派培训学员的权利; B:合法，幼儿园有管理教学事务的权利; C:不合法，侵犯了教师进修培训的权利; D:不合法，侵犯了教师的教育教学权利
