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相关试题
- 1.管理信息系统的结构按管理层次可分为( )。 选项： A．高层、中层、基层 B．战略层、战术层、业务层 C．决策层、职能层、操作层 D．管理层、技术层、操作层
- 2.以下对于一般团队和创业团队异同的说法，正确的是（ ）选项： A:一般团队成员并不局限与高层管理者职位，创业团队成员一般处于高管职位; B:一般团队的影响范围是局部性的，创业团队的影响范围设计组织决策各个层面; C:一般团队受公司最高层的直接领导和指挥，创业团队以高管层的自主管理为主; D:一般团队对组织的承诺较低，创业团队成员对组织的承诺较高; E:一般团队成员与团队间的心理契约关系不正式，创业团队成员与团队间的心理契约关系很重要，直接影响企业决策
- 3.以下对于一般团队和创业团队异同的说法，正确的是（ ）选项： A:一般团队成员并不局限与高层管理者职位，创业团队成员一般处于高管职位; B:一般团队的影响范围是局部性的，创业团队的影响范围设计组织决策各个层面; C:一般团队受公司最高层的直接领导和指挥，创业团队以高管层的自主管理为主; D:一般团队对组织的承诺较低，创业团队成员对组织的承诺较高; E:一般团队成员与团队间的心理契约关系不正式，创业团队成员与团队间的心理契约关系很重要，直接影响企业决策
- 4.处于战略结构第二层次的是（）
- 5.组织学习的层次按学习主体分可分为（ ） 选项： A、个体层学习 B、 团队层学习 C、 组织层学习 D、 组织间学习
- 6.在计算机层次结构中处于最低层的是( )。A、汇编语言层B、操作系统层C、机器语言层D、微程序层
- 7.帮助团队成员设定团队议事日程、让团队始终瞄准目标、做出高效决策和提出解决问题的替代方案的是()A.()团队任务职能()B.()团队维护职能()C.()团队沟通职能()D.()团队决策
- 8.（），团队在企业中处于什么位置，由谁选择和决定团队的成员，团队最终应对谁负责，团队采取什么方式激励下属。 选项： A:目标; B:人; C:权限; D:团队的定位
- 9.创业团队的定位包括创业团队在企业中处于什么位置，由谁选择决定团队的成员，创业团队最终应对谁负责。（ ）选项： A:对 B:错
- 10.项目团队的工作绩效和团队精神均在形成阶段处于最低水平（）
- 11.团队的包含两层意思
- 12.团队评价的具体方式包括（）。 选项： A、指标考核 B、团队评议 C、自我评价 D、外部反馈 E、团队领导层评价
- 13.谁直接对满足项目需求负责？A.职能经理。B.高级管理层。C.项目经理。D.项目团队。 选项：A:谁直接对满足项目需求负责？ B:A.职能经理。 C:B.高级管理层。 D:C.项目经理。 E:D.项目团队。
- 14.企业的战略层次主要包括选项： A:公司层战略; B:业务层战略; C:职能层战略; D:独特定位战略
- 15.关于团队建设的方法与技巧，描述正确的有 选项： A:制定明确的的团队目标 B:组建核心层 C:训练团队精英 D:培育团队精神 E:做好团队激励
- 16.创业团队建设需要做好哪几项工作 选项： A:组建核心层 B:训练团队精英 C:做好团队激励 D:培育团队精神 E:制定团队目标
- 17.在组织中团队的主要类型有（） 选项： A、问题解决团队 B、研发团队 C、自我管理团队 D、跨职能团队 E、营销团队
