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论维护劳动者合法权益原则。
原则
合法权益
劳动者
发布时间:
2024-05-15 15:42:23
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1.
劳动法基本原则包括( )选项: A:维护劳动者合法权益原则; B:按劳分配原则; C:劳动者平等竞争原则; D:劳动行为自主原则
2.
维护劳动者合法权益的重要手段是什么?
3.
什么制度是维护劳动者合法权益的重要手段?
4.
依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的前提和基础,履行劳动者义务是维护劳动者权益的重要依据。
5.
劳动法仅仅是维护劳动者合法权益的法律。( )
6.
下列哪一项不属于劳动法基本原则内容( )。选项: A:贯彻按劳分配原则; B:坚持劳动者平等竞争和公平保护原则; C:实行劳动行为自主与劳动基准制约相结合原则; D:维护劳动者和用人单位合法权益原则
7.
劳动者有权依法参加和组织劳动者协会。工会代表和维护劳动者的合法权益,依法独立自主地开展活动
8.
劳动者有权依法参加和组织劳动者协会。工会代表和维护劳动者的合法权益,依法独立自主地开展活动A.正确B.错误
9.
劳动法适用范围为劳动者基本权利与义务、保护劳动者合法权益的原则、劳动争议等
10.
工会组织依法对职业病防治工作进行监督,维护劳动者合法权益。 选项: A:正确 B:错误
11.
工会的维护职能是指工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。()
12.
工会的维护职能是指工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。()
13.
工会的维护职能是指工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。()
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