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( )双方协商一致由用人单位解除劳动合同时,用人单位不需要向劳动者 支付经济补偿金。 ( )
用人单位
协商一致
补偿金
发布时间:
2024-06-05 08:05:29
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1.
双方协商一致并 .解除协议而解除劳动合同时,用人单位不需要向劳动者支付经济补偿金()
2.
(判断题)双方协商一致放弃,由用人单位提出协议解除劳动合同时,用人单位不需要向劳动者支付经济补偿金。( )正确错误 选项: A:正确 B:错误
3.
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提出并与用人单位协商一致解除劳动合同,用人单位要向劳动者支付经济补偿金。
4.
劳动者先提出来协商解除劳动合同,用人单位不需要向劳动者支付经济补偿金。
5.
经双方协商一致解除劳动合同,用人单位不需要支付经济补偿金。 选项: A:正确 B:错误
6.
.劳动者提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除的,用人单位需支付经济补偿金。 选项: A:正确 B:错误
7.
下列关于经济补偿金的说法正确的是( )。选项: A:劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位后仍然不胜任工作的,用人单位解除劳动合同时,无需支付经济补偿 B:劳动者主动提出,与单位协商一致解除劳动合同的,用人单位需支付经济补偿金 C:因劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位解除劳动合同时,无需支付经济补偿金 D:用人单位经济性裁员时,应向解除劳动合同的劳动者支付经济补偿金
8.
用人单位应向劳动者支付经济补偿金的情形有( )A、劳动合同期满B、劳动合同因合同双方协商一致由用人单位提出解除C、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件D、劳动者提出解除劳动合同
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