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安慰性承诺的重点在承诺
选项:
A:对
B:错
重点
承诺
安慰性
发布时间:
2024-04-04 09:17:32
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安慰性承诺的重点在承诺选项: A:错 B:对
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安慰性承诺的重点在承诺
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4、安慰性承诺的重点在承诺 选项:
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安慰性承诺的重点在承诺答案( )
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安慰性承诺的重点在承诺A.正确B.错误
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哄人的方法包括:选项: A:满足需求 B:赞美 C:认错 D:安慰性承诺
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哄人的方法包括:选项: A:满足需求 B:安慰性承诺 C:赞美 D:认错
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哄人的方法包括:选项: A:安慰性承诺 B:认错 C:满足需求 D:赞美
10.
哄人的方法包括: 选项: A、认错 B、安慰性承诺 C、赞美 D、满足需求
11.
哄人的方法包括:() 选项:A.认错B.赞美C.满足需求D.安慰性承诺
12.
哄人的方法包括:A.赞美B.满足需求C.认错D.安慰性承诺
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哄人的方法包括:A.认错B.安慰性承诺C.赞美D.满足需求
14.
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哄人的方法包括:A.认错B.赞美C.满足需求D.安慰性承诺
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承诺通知到达 要约人时生效。承诺不需要通知的,根据交易习惯或者要约的要求作出承诺的行为时生效选项: A:对 B:错
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在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是()。 A.职业承诺B.规范承诺C.继 选项:A、在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是()。 A.职业承诺B.规范承诺C.继续承诺D.情感承诺
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在组织承诺中,反映员工对组织的情感依赖,认同和投入程度的承诺是() 选项: A:职业承诺 B:规范承诺 C:继续承诺 D:情感承诺
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在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投人程度的承诺是()。 选项: A:职业承诺 B:规范承诺 C:继续承诺 D:情感承诺
20.
在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是()。A.职业承诺B.规范承诺C.继 选项:A、在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是()。 A.职业承诺B.规范承诺C.继续承诺D.情感承诺
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