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绩效考评对于员工个人是( )对自己工作状况及其成果的评价。选项: A:上级和同事; B:上级和下级; C:下级和同事; D:上级和平级
绩效考评对于员工个人是( )对自己工作状况及其成果的评价。A.上级和同事B.上级和下级C.下级和同事D.上级和平级
绩效考评对于员工个人是( )对自己工作状况及其成果的评价。 A: 上级和同事 B: 上级和下级 C: 下级和同事 D: 上级和平级
绩效考评对于员工个人是( )对自己工作状况及其成果的评价。 A上级和下级 B 上级和同事 C下级和同事 D上级和平级A.BB.AC.CD.D
绩效考评对于员工个人是( )对自己工作状况及其成果的评价。 A上级和下级 B 上级和同事 C下级和同事 D上级和平级A.BB.AC.CD.D
绩效考评对于员工个人是()对自己工作状况及其成果的评价。 选项: A、下级和同事 B、上级和同事 C、上级和平级 D、上级和下级
绩效考核对于员工个人是( )对自己工作状况及其成果的评价。 选项: A、上级和同事 B、上级和下级 C、下级和同事 D、上级和平级
绩效考评对于员工个人则是( )对自己工作状况及其成果的评价。 选项: A:上级和同事 B:上级和下级 C:下级和同事 D:上级和平级
绩效考核对于员工个人则是( )对自己工作状况及其成果的评价。 选项: A:A.上级和同事 B:B.上级和下级 C:C.下级和同事 D:D.上级和平级
直线制监理组织形式是项目监理机构中任何一个下级只接受惟一上级的命令。
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