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曾宇翔大师开始接触盾构机遇到的首要困难是( )。A.工作条件困难B.盾构机构造C.盾构机工作原理D.盾构机的资料说明
曾宇翔大师开始接触盾构机遇到的首要困难是( )。A.工作条件困难B.盾构机构造C.盾构机工作原理D.盾构机的资料说明
曾宇翔大师开始接触盾构机遇到的首要困难是( )。 A: 工作条件困难 B: 盾构机构造 C: 盾构机的资料说明 D: 盾构机工作原理
劳动者不愿意接受现行的工资水平和工作条件而引起的失业是( )选项: A:临时性失业 B:非自愿失业 C:自愿失业 D:摩擦性失业
手工电弧焊主要根据( )选择焊条。 选项: A、母材的性能 B、接头的刚性 C、工作条件 D、工作环境
放射性工作人员的甲种工作条件是指日等效最大操作量( )选项: A:>4×109Bq B:2×107~4×109Bq C:2×104~4×107Bq D:<2×107Bq
下列关于迟到的表述不正确的是()。 选项: A、迟到是一种短期的缺勤,表示了员工对工作条件的不满 B、迟到常常只是员工短期性的消极态度的表现,管理者不必加以关注 C、迟到是员工在身体上懈怠,减少在组织中的积极投入的一种方式 D、迟到可能会阻止工作及时圆满完成、破坏与同事的生产关系
20世纪2030年代间,美国国家研究委员会和美国西方电气公司合作进行了有关工作条件,社会因素与生产效率之间关系的实验,被人称为霍桑试验,霍桑试验分四个阶段,试验的第二阶段是() 选项: A、工厂照明试验 B、继电器装配试验 C、谈话研究观察试验
20世纪20~30年代,以美国哈佛大学梅奥教授为代表的学者在西方电气公司霍桑工厂进行了有关工作条件、社会因素与生产效率之间关系的试验。在这项试验的基础上,梅奥创立了早期的行为科学——人际关系学说。这项试验被称为选项: A:梅奥试验; B:霍桑试验; C:人际关系试验; D:行为科学试验
20世纪20~30年代,以美国哈佛大学梅奥教授为代表的学者在西方电气公司霍桑工厂进行了有关工作条件、社会因素与生产效率之间关系的试验。在这项试验的基础上,梅奥创立了早期的行为科学——人际关系学说。这项试验被称为 选项: A、梅奥试验 B、霍桑试验 C、人际关系试验 D、行为科学试验
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