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热门标签: 社会保险
按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》的规定,下列属于劳动争议范畴的是__________。 选项:A、劳动者与用人单位因社会保险缴费年限发生的争议 B、劳动者请求用人单位增加社会保险险种、变更参保地 C、用人单位未为劳动者办理社会保险手续,且按政策规定无法补办,导致劳动者无法享受相关待遇
下列不属于劳动法调整对象的是( )。 选项: A、劳动关系 B、劳动行政关系 C、社会保险关系 D、承揽关系
根据我国《劳动法》规定,以下属于劳动合同约定条款的是 选项: A:劳动合同期限 B:社会保险 C:劳动报酬 D:试用期限
根据我国《劳动法》规定,以下属于劳动合同法定条款的是 选项: A:使用期限 B: 培训 C: 社会保险 D: 保守商业秘密条款
根据我国《劳动法》规定,以下属于劳动合同法定条款的是 选项: A:试用期限 B:社会保险 C:培训 D:保守商业秘密条款
组织未参加职工基本养老、职工基本医疗保险的灵活就业人员,按规定参加城乡居民基本养老、城乡居民基本医疗保险,做到应保尽保。督促企业依法参加社会保险。企业要引导和支持新就业形态劳动者根据自身情况参加相应的社会保险。 选项:A、正确B、错误
社会保险中有职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险和(A)。 选项: A:正确 B:错误
劳动者有以下权利()选项: A享有社会保险和福利权B: 平等就业权C: 休息休假权D: 获得劳动安全权E: 取得劳动报酬权
劳动者的社会保险权,主要包括___和生育保险权等。
社会保险权,是指劳动者由于___等原因失去劳动能力或劳动机会因而没有正常的劳动收入来源时,通过国家社会保险制度获得物质帮助的权利。 选项: A、年老疾病; B、失业; C、伤残; D、生育
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