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热门标签: 跨度
管理者的管理跨度,随着管理层次的不同,其一般变化规律是( )
管理者的管理跨度,随着管理层次的不同,其一般变化规律是( )选项: A:高层管理跨度 > 中层管理跨度 > 基层管理跨度 B:高层管理跨度 = 中层管理跨度 = 基层管理跨度 C:高层管理跨度 < 中层管理跨度 < 基层管理跨度 D:高层管理跨度 > 中层管理跨度 < 基层管理跨度
管理者的管理跨度,随着管理层次的不同,其一般变化规律是( )
关于管理跨度这一概念的说法中正确的是()。 选项: A、它是指一个主管人员所管理的全部下属人员的数量 B、它是指一个主管人员所直接管理的下属人员的数量 C、管理跨度越大,层次越少 D、管理跨度越大,层次越多 E、管理跨度越少,层次越多
近些年管理跨度发展的趋势是( )选项: A:朝着窄管理跨度发展 B:朝着宽管理跨度发展 C:朝着管理跨度为5的方向发展 D:朝着管理跨度为8的方向发展
关于管理跨度和管理层次,正确的叙述是() 选项: A:层次多,跨度会大 B:层次多,跨度会小 C:层次少,跨度会小 D:层次多,跨度不变
管理跨度是指一名管理者有效监督、管理其直接下属的人数。( )
关于管理跨度这一概念的说法中正确的是( )。 选项: A、A它是指一个主管人员所管理的全部下属人员的数量 B、B它是指一个主管人员所直接管理的下属人员的数量 C、C管理跨度越大,层次越少 D、D管理跨度越大,层次越多 E、E管理跨度越少,层次越多
管理跨度是指一名管理者有效监督、管理其直接下属的人数。
管理跨度大,管理层次就少;反之管理跨度小,管理层次就大。( )
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