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- 1.胜任能力是指能将某一工作中有卓越成就者与普通者区分开来的个人的深层次特征。（ ）
- 2.胜任能力是指能将某一工作中有卓越成就者与普通者区分开来的个人的深层次特征.()
- 3.胜任能力是指能将某一工作中有卓越成就者与普通者区分开来的个人的深层次特征。（ ）A．正确B．错误
- 4.胜任力是指能将某一工作中有卓越成就者与普通者区分 开来的个人的深层次特征。 包括（）维度
- 5.胜任力是指能将某一工作中有卓越成就者与普通者区分开来的个人的深层次特征，是可习得的。A.正确B.错误
- 6.（）是指能将某一工作中有卓越成就者与普通者区分 开来的个人的深层次特征。 选项： A:正确 B:错误
- 7.[单选题]（）是指能将某一工作中有卓越成就者与普通者区分开来的个人的深层次特征。 A 动机 B 气质 C 性格 D 胜任力
- 8.（）是指能将某一工作中有卓越成就者与普通者区分开来的个人的深层次特征。 选项： A:A、领导力 B:胜任力 C:控制力 D:管理能力
- 9.胜任素质模型是指能将某一工作中有卓越成就者与表现平平者区分开来的个人的潜在特征。（ ）选项： A:对 B:错
- 10.胜任力是指能将某一工作中有卓越成就者与普通者区分 开来的个人的深层次特征。 选项： A:职业维度 B:行为维度 C:战略综合维度 D:道德维度
- 11.能将某一工作中有卓越成就者与普通者区分开来的个人的深层次特征是（）。A.胜任力B.态度C.价值观D.某领域知识
