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相关试题
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1.根据冲突的焦点来分类，创业团队中的冲突可以分为认知冲突和（ ）两种？
A、情感冲突
B、性别冲突
C、职业冲突
D、性格冲突
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2.管理中常见的冲突有以下几种: 选项： A:
目标冲突;
B:认知冲突;
C:自我冲突;
D:情感冲突;
E:行为冲突
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3.根据冲突对组织的影响不同，冲突可以划分为() 选项： A:
建设性冲突
B:破坏性冲突
C:人际冲突
D:群体冲突
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4.心理冲突的类型不包括（） 选项： A:
双避冲突
B:双趋冲突
C:趋避冲突
D:双重趋避冲突
E: 矛盾冲突 -
5.“前有悬崖，后有追兵”是 选项： A:
趋避冲突
B:双避冲突
C:多重冲突
D:生死冲突
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6.“进退维谷”指的是以下哪种动机冲突 选项： A:
双趋冲突
B:双避冲突
C:趋避冲突
D:多重趋避冲突
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7.发生在两个或多个人之间的冲突是 选项： A:
组织间冲突
B:群体间冲突
C:人际冲突
D:个体内部冲突
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8.发生在两个或者多个人之间的冲突是 选项： A:
个体内部冲突
B:人际冲突
C:群体间冲突
D:组织间冲突
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9.某人既想吃巧克力，又怕发胖，这时他面临的冲突，情境属于 选项： A:
双趋冲突
B:双避冲突
C:趋避冲突
D:双重趋避冲突
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10.某人既想吃巧克力,又怕发胖,这时她面临的冲突情境属于( ) 选项： A:
双趋冲突
B:双避冲突
C:趋避冲突
D:多重趋避冲突
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11.是指发生在两个或者多个人之间的冲突。 选项： A:
个体内部冲突
B:人际冲突
C:群体间冲突
D:组织间冲突
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12.团队与团队间的冲突是指在组织内，团队与团队间的认知冲突、目标冲突、行为冲突及情感冲突等。其形成的主要原因有哪些？ 选项： A:
组织原因
B:竞争原因
C:工作性质特点的原因
D:团队素质的原因
- 13.根据冲突的内容可将冲突分为A.()目标冲突B.()认知冲突C.()感情冲突D.()程序冲突
- 14.根据冲突的内容可将冲突分为A．程序冲突B．认知冲突C．目标冲突D．感情冲突
