根据不同的工作岗位所要求的能力进行针对性的培训,对管理人员重点培训管理能力、管理方法和管理技巧,对专业技术人员重点培养服务能力、实际操作能力和应变能力。这种培训是( )。 选项: A:制度培训 B:技能培训 C:知识培训 D:能力培训 管理方法 专业技术人员 操作能力 发布时间:2024-06-04 13:18:13