()是企业运行的物质载体,是企业人力资源管理具体操作的规范体系,是达到企业的战略目标,实现企业人力、物力和财力资源有效配置的最佳方式。 选项: A:人力资源规划 B:人力资源 C:人力资源管理制度 D:人力资源结构 战略目标 人力资源 具体操作 发布时间:2024-07-01 14:22:01