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管理的本质,是对于组织成员在组织活动中的行为进行协调。( )
选项:
A:对
B:错
活动中
本质
组织
发布时间:
2024-05-09 21:06:14
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1.
本教材认为管理的本质是对组织成员在活动中的行为进行协调。( ) 选项: A: 对 B: 错
2.
管理的本质从某种意义上说是对组织成员在活动中的行为进行协调。 ( ) 选项: A:对 B:错
3.
层级结构创新是对个体成员在组织活动中的关系和行为的规范。选项: A:对 B:错
4.
对于组织活动而言,控制的重要性主要体此刻对组织成员行为的规范和约束。() 选项: A:对 B:错
5.
层级结构是对个体成员在组织活动中的关系和行为的规范。
6.
管理者分析组织成员在参与组织活动中的行为影响因素,并且选择恰当的领导方式来激发和引导组织成员的积极行为,这是管理的()职能。
7.
管理者分析组织成员在参与组织活动中的行为影响因素,并且选择恰当的领导方式来激发和引导组织成员的积极行为,这是管理的()职能
8.
管理者分析组织成员在参与组织活动中的行为影响因素,并且选择恰当的领导方式来激发和引导组织成员的积极行为,这是管理的( )职能。选项: A:领导 B:决策 C:组织 D:控制
9.
对于组织活动而言,控制的重要性主要体此刻对组织成员行为的规范和约束。 选项: A:正确 B:错误
10.
对于组织活动而言,控制的重要性主要体此刻对组织成员行为的规范和约束。A.正确B.错误
11.
( )是对个体成员在组织活动中的关系和行为的规范。 选项: A、 文化结构 B、 层级结构 C、 制度结构 D、 人员结构
12.
对于组织活动而言,控制的重要性主要体现在对组织成员行为的规范和约束。 ( )
13.
管理是指管理者为达到组织目标,在组织内开展的有意识、有组织、不断地进行的协调活动。管理的对象是()。 选项: A、组织目标和组织活动 B、组织战略和组织资源 C、组织资源和组织活动 D、组织目标和组织资源
14.
组织行为是指组织成员在组织外部的工作行为。 选项: A:对 B:错
15.
组织行为是指组织成员在组织外部的工作行为。( )选项: A:对 B:错
16.
管理是指管理者为达到组织目标,在组织内开展的有意识、有组织、不断地进行的协调活动。管理的对象是( )。 选项: A.组织目标和组织活动 B.组织战略和组织资源 C.组织资源和组织活动 D.组织目标和组织资源
17.
( )是对组织中每个成员和群体的行为进行引导和施加影响的活动过程。 选项:协调|计划|控制|领导
18.
对于组织活动而言,控制的重要性主要体现在对组织成员行为的规范和约束。( )A.正确B.错误
19.
对于组织活动而言,控制的重要性主要体现在对组织成员行为的规范和约束。( )A.正确B.错误
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