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- 1.职业锚理论中，渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作是（）职业锚的特性。A、技术型B、安全型C、管理型D、创造型
- 2.职业锚理论中，渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作是( )职业锚的特性。 (满分:2)A、技术型B、安全型C、管理型D、创造型
- 3.职业锚理论中，渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作是（ ）职业锚的特性。A、管理型B、brC、技术型D、brE、创造型F、brG、安全型
- 4.职业锚理论中，渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作是()职业锚的特性。A、技术型B、brC、安全型D、brE、管理型F、brG、创造型
- 5.职业锚理论中，渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作是()职业锚的特性。 选项：A.管理型 B.技术型 C.创造型 D.安全型
- 6.【判断题】渴望承担更大的责任,希望充满挑战性、变化丰富的工作是创业型职锚的特点。选择一项
- 7.定位于（ ）的人渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作。 选项： A、 自主独立型 B、安全稳定型 C、 管理能力型 D、创造型
- 8.定位于（ ）的人渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作。选项： A: 自主独立型; B:安全稳定型; C: 管理能力型; D:创造型
- 9.定位于（ ）的人渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作。 选项： A、自主独立型 B、安全稳定型 C、管理能力型 D、创造型
- 10.定位于（）的人渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作。A.自主独立型B.安全稳定型C.管理能力型D.创造型
- 11.定位于（ ）的人渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作。选项： A: A. 自主独立型; B:B. 安全稳定型; C: C. 管理能力型; D:D.创造型
- 12.埃德加?施恩在研究职业锚时将职业锚划分为如下类型:( )A、技术或功能型职业锚B、管理型职业锚和创造型职业锚C、自主与独立型职业锚D、安全型职业锚
- 13.【单选题】定位于()的人渴望承担更大的责任，希望充满挑战性、变化丰富的工作。A. A. 自主独立型B. B. 安全稳定型C. C. 管理能力型D. D.创造型
- 14.施恩教授总结出来的“职业锚”的类型包括（） 选项： A、技术/职能型“职业锚” B、管理能力型“职业锚” C、安全/稳定型“职业锚” D、创造型“职业锚” E、自主、独立型“职业锚”
- 15.下列不属于职业锚的描述是选项： A:技术能力型职业锚 B:管理能力型职业锚 C:创造型职业锚 D:设计型职业锚
- 16.下列不属于职业锚的描述是 选项： A:技术能力型职业锚 B:管理能力型职业锚 C:创造型职业锚 D:设计型职业锚
- 17.希望随心所欲的安排自己的工作和生活追求能施展个人能力的工作环境，最大限度地摆脱组织的限制和制约具有这种特性的人属于（） 选项： A、技术型职业锚 B、管理型职业锚 C、自主型职业锚 D、安全型职业锚
- 18.下列不属于职业锚的描述的 （ ）选项： A:技术能力型职业锚 B:管理能力型职业锚 C:创造型职业锚 D:设计型职业锚
- 19.施恩提出了八种“职业锚”，包括（ ）。选项： A:技术/职能型职业锚; B:管理能力型职业锚; C:创造型职业锚; D:安全稳定型职业锚
- 20.施恩教授总结出来的“职业锚”的类型包括（）A.技术/职能型“职业锚”B.管理能力型“职业锚”C.安全/稳定型“职业锚”D.创造型“职业锚”E.自主、独立型“职业锚”
- 21.[多选题]下列属于职业锚类型的有（ ） A 技术型职业锚 B 管理型职业锚 C 独立型职业锚 D 安全型职业锚
- 22.下面哪些选项属于职业锚的类型。() 选项： A、技术职能型职业锚 B、管理能力型职业锚 C、安全稳定性职业锚 D、自主创造型职业锚
- 23.职业锚基本上有五种描述：技术能力型职业锚、管理能力型职业锚、（）、安全型职业锚和自主型职业锚。
- 24.职业锚理论是由美国学者施恩教授于1961年创立的。八种职业锚分别是：职业锚、管理能力型职业锚、创造型职业锚、职业锚、自主型职业锚、职业锚、挑战型职业锚和职业锚
