搜题
章节测试答案
学历考试
继续教育
网课答案
网课答案全集
登录
注册
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
立 即 搜 题
绩效考评的最终目的包括()
最终目的
绩效
考评
发布时间:
2024-06-11 16:50:15
首页
学历考试
推荐参考答案
(
由 搜题小帮手 官方老师解答 )
联系客服
答案:
以下文字与答案无关
提示:有些试题内容 显示不完整,文字错误 或者 答案显示错误等问题,这是由于我们在扫描录入过程中 机器识别错误导致,人工逐条矫正总有遗漏,所以恳请 广大网友理解。
查看参考答案
相关试题
1.
改善员工的工作绩效并最终提升组织的整体绩效是()的根本目的。 选项:A:绩效考评B:绩效管理C:绩效改进D:绩效沟通
2.
绩效考评表格一般包括()。 选项: A、考评要素 B、考评指标 C、考评方法 D、考评标准 E、考评目的
3.
绩效考评中,不属于能力考评项目的是什么
4.
管理者需要就绩效评估做出一连串策略性决定,其包括 ( ) 选项: A:绩效评估的环境分析 B:根据特定考评目的进行正确考评 C:公布考评结果,交流考评意见 D:确定绩效评估的目标 E:确定考评责任者
5.
下面绩效考评中,不属于能力考评项目的是()
6.
绩效考评系统的核心是( )。选项: A:绩效考评内容 B:绩效考评原则 C:绩效考评标准 D:绩效考评方法
7.
下列绩效考评指标中,不属于能力考评项目的是
8.
绩效考评系统的核心是( )。选项: A:绩效考评原则 B:绩效考评内容 C:绩效考评方法 D:绩效考评标准
9.
98.管理者需要就绩效评估做出一连串策略性决定,其包括A绩效评估的目标B确定考评责任者A、绩效评估的环境分析B、根据特定考评目的进行正确考评
10.
42.管理者需要就绩效评估做出一连串策略性决定,其包括A绩效评估的目标B确定考评责任者C绩效评估的环境分析D根据特定考评目的进行正确考评
11.
下面的绩效考评指标中,不属于能力考评项目的是
12.
绩效考评的内容不包括()。 选项: A、能力考评 B、态度考评 C、业绩考评 D、晋升考评
13.
以实现企业战略目标为目的的绩效考评,强调绩效考评应更多从整体角度出发,具体可以从()和()两方面构建企业的绩效考评系统。
14.
管理者需要就绩效评估做出一个一连串策略性决定,其包括( )。 选项:A、绩效评估的目标 B、确定考评责任者 C、绩效评估的环境分析 D、根据特定考评目的进行正确考评
15.
在绩效考评中,考评的目的有( )。选项: A:沟通目的 B:激励目的 C:培训与开发目的 D:控制目的 E:薪酬管理目的
16.
根据考评内容的不同,绩效考评可以分为()。A、素质导向型绩效考评B、能力向导型绩效考评C、行为导向型绩效考评D、环境向导型绩效考评E、效果导向型绩效考评
17.
以实现企业战略目标为目的的绩效考评,强调绩效考评应更多从整体角度出发,具体可以从()和()两方面构建企业的绩效考评系统。
18.
绩效考评的内容包括( )选项: A:业绩考评 B:能力考评 C:态度考评 D:适应性考评
用户中心
登录
没有账号?
点我注册
热门标签
内阁
竖直
边跳边唱
撰书
总代理
风油精
政审
工程学系
雏鹰
李贽
登录 - 搜题小帮手
登录
立即注册
已购买搜题包,但忘记账号密码?
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
注册 - 搜题小帮手
确认注册
立即登录
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读
《购买须知》
体验
30天体验包
¥
5.99
无赠送,体验一下
查看100次答案
推荐
半年基础包
¥
9.99
畅享300次搜题
查看300次答案
随心用
超值包一年
¥
29.99
超值包,一万次搜题
查看10000次答案
月卡
月卡
¥
19.99
30天无限搜题
查看30天答案
请选择支付方式
已有帐号 点我登陆
微信支付
支付宝扫码
请输入您的手机号码:
点击支付即表示同意并接受了
《服务协议》
和
《购买须知》
填写手机号码系统自动为您注册
立即支付
我们不保证100%有您要找的试题及正确答案!请确保接受后再支付!
联系客服
找回账号密码
微信支付
订单号:
1111
遇到问题请
联系客服
恭喜您,购买搜题卡成功
系统为您生成的账号密码如下:
账号
密码
重要提示:
请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
保存账号查看答案
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
支付完成
取消支付
遇到问题请联系
在线客服