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热门标签: 职业倦怠
职业倦怠心理调控缓解压力的方法有()
职业倦怠包括哪几个主要阶段()
1981年心理学家马斯乐等人确定了职业倦怠的三个核心成分包括()
可以通过正能量的激发帮助克服职业倦怠感。 选项: A:正确 B:错误
以下不属于职业倦怠表现的是( )
心理学家把职业倦怠和习得性无助称作是一种()状态。 选项: A:心理亚健康 B:亚健康 C:心理异常 D:心理疾病
职业倦怠感的典型表现不包括 选项: A:情感耗竭 B:低成就感 C:工作怠慢 D:没有自信
职场中面临的困难与挑战通常包括( )。选项: A:薪资不如愿 B:职场“过劳” C:职业倦怠 D:职场人际冲突
以下不属于导致职业倦怠的客观因素的是( )选项: A:工作任务过重 B:工作能力较差 C:工作难度较大 D:工作环境艰苦
以下哪个选项不是职业倦怠的表现选项: A:喜欢与人聊天; B:身体疲惫; C:人际关系的疏远; D:缺乏职业价值观
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