( )指员工的薪酬随着个人、团队或者组织绩效的某些衡量指标发生的变化而变化的一种薪酬设计。 选项:A:群体奖励计划 B:利润分享计划 C:能力奖励计划 D:绩效奖励计划 计划 或者 奖励 发布时间:2024-06-14 18:51:57