以下关于绩效沟通的说法错误的是() 选项: A:绩效沟通的目的是实现绩效目的 B:绩效沟通是一种不平等的沟通 C:绩效沟通是一种有效沟通 D:绩效沟通是一种持续的沟通 绩效 不平等 沟通 发布时间:2024-06-18 16:15:59