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职位分析的主要成果是形成什么?
发布时间:
2024-06-12 15:17:16
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1.
职位分析的主要成果是形成()和职位分析报告
2.
职位分析的主要成果是形成职位说明书(岗位说明书)和( )。 选项:A. 组织层次分析报告B. 业绩标准说明书C. 薪酬分析报告D. 职位分析报告
3.
下列哪些属于职位分析的主要成果()。 选项: A、职位说明书 B、胜任能力模型 C、职位编制规划 D、职位分析报告
4.
职位分析的成果是职位说明书,职位说明书是对职位的描述。
5.
职位分析的最终成果是制作出职位说明书和( )。
6.
职位分析的最终成果是 选项: A: 职位说明书 ; B:职位分析报告 ; C:工作权限 ; D:职业发展路径
7.
职位分析的成果是职位说明书,职位说明书是对职位的描述。选项: A:对 B:错
8.
职位分析的成果是 选项: A:工作说明书 B:职位分析报告 C:工作评价 D:工作说明书和职位分析报告
9.
职位分析的主要成果是写出() 选项: A、任务说明书 B、职位说明书 C、工作说明书 D、人力资源说明书
10.
职位分析的结果是形成和
11.
职位分析的最终工作成果是制定职位说明书和()。 选项: A、职位规定 B、奖励文件 C、职位规范 D、工作说明书
12.
职位分析的主要成果是写出()A.任务说明书B.职位说明书C.工作说明书D.人力资源说明书
13.
职位分析的主要成果是写出()A.任务说明书B.职位说明书C.工作说明书D.人力资源说明书
14.
[单选题]职位分析的主要成果是写出() A 任务说明书 B 职位说明书 C 工作说明书 D 人力资源说明书 E F
15.
工作分析的最终成果是() 选项: A、职位说明书 B、职位分析报告 C、工作分类 D、工作流程图 E、胜任特征模型
16.
2. 职位分析的主要成果是写出A.任务说明书B.职位说明书C.工作说明书D.人力资源说明书
17.
【单选题】职位分析的直接结果表现为什么?( ) A.职位说明书 B.职位设计 C.职位概要 D.职位分析
18.
职位分析的主要成果是写出()选项: A:A.任务说明书 B:B.职位说明书 C:C.工作说明书 D:D.人力资源说明书
19.
职位分析的结果是形成职位描述和( )。 选项: A、职位规范 B、职务说明 . C、职务说明书 . D、岗位责任
20.
25 [单选题,3.3分] 职位分析的主要成果是写出()。 A.任务说明书 B.职位说明书 C.工作说明书 D.人力资源说明书
21.
职位分析的结果是( )选项: A:职位描述; B:职位规范; C:职位职责; D:职位环境; E:职位条件
22.
工作实践法用于职位分析时,是职位分析人员观看工作人员实践操作后进行工作职位的分析。选项: A:对 B:错
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