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职位分析的最终工作成果是制定职位说明书和()。
选项:
A:职位规定
B:奖励文件
C:职位规范
D:工作说明书
说明书
职位
定职位
发布时间:
2024-05-17 16:54:33
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相关试题
1.
职位分析的成果是 选项: A:工作说明书 B:职位分析报告 C:工作评价 D:工作说明书和职位分析报告
2.
职位分析的最终成果是 选项: A: 职位说明书 ; B:职位分析报告 ; C:工作权限 ; D:职业发展路径
3.
工作分析结果是()。 选项: A、职位说明书 B、职位工作规范 C、职位工作责任书 D、职位工作计划书 E、职位晋升图
4.
工作分析的最终成果是() 选项: A、职位说明书 B、职位分析报告 C、工作分类 D、工作流程图 E、胜任特征模型
5.
职位分析的成果是职位说明书,职位说明书是对职位的描述。
6.
职位分析的成果是职位说明书,职位说明书是对职位的描述。选项: A:对 B:错
7.
职位分析的主要成果是写出() 选项: A、任务说明书 B、职位说明书 C、工作说明书 D、人力资源说明书
8.
职位分析的主要成果是写出() A: 任务说明书 B: 职位说明书 C: 工作说明书 D: 人力资源说明书
9.
职位分析的主要成果是形成()和职位分析报告。A、职务B、职责C、岗位D、职位说明书
10.
职位分析的主要成果是写出()A.任务说明书B.职位说明书C.工作说明书D.人力资源说明书
11.
[单选题]职位分析的主要成果是写出() A 任务说明书 B 职位说明书 C 工作说明书 D 人力资源说明书 E F
12.
工作分析的结果是工作说明书,也可以叫做( )。选项: A:职位分析书; B:岗位分析书; C:职位说明书; D:岗位说明书
13.
职位分析的主要成果是形成职位说明书(岗位说明书)和( )。 选项:A. 组织层次分析报告B. 业绩标准说明书C. 薪酬分析报告D. 职位分析报告
14.
职位分析的主要成果是写出()选项: A:A.任务说明书 B:B.职位说明书 C:C.工作说明书 D:D.人力资源说明书
15.
工作说明书和工作规范是职位方向的两个重要结果文件
16.
职位分析的主要成果是()。 选项: A、职位招聘书 B、应聘简历 C、招聘说明 D、职位说明书
17.
下列哪些属于职位分析的主要成果()。 选项: A、职位说明书 B、胜任能力模型 C、职位编制规划 D、职位分析报告
18.
职位分析的结果是形成职位描述和( )。 选项: A、职位规范 B、职务说明 . C、职务说明书 . D、岗位责任
19.
职位分析的结果是形成职位描述和( )。选项: A:职位规范; B:职务说明 .; C:职务说明书 .; D:岗位责任
20.
25 [单选题,3.3分] 职位分析的主要成果是写出()。 A.任务说明书 B.职位说明书 C.工作说明书 D.人力资源说明书
21.
职位分析的主要成果是()。A.职位招聘书B.应聘简历C.招聘说明D.职位说明书
22.
工作分析的成果主要表现为职位说明书和任职资格说明书。() 选项:A、Y、正确 B、N、错误
23.
工作分析的结果,是工作说明书或职位说明书。 ( ) 选项: A:对 B:错
24.
工作分析的结果是() 选项: A、职位说明书 B、只有工作概述 C、只有工作规范 D、以上都正确
25.
【单选题】职位分析的直接结果表现为什么?( ) A.职位说明书 B.职位设计 C.职位概要 D.职位分析
26.
对职位的要求和规范作出详细、明确描述的文本是() 选项: A、A招聘广告 B、B工作说明书 C、C工作描述 D、D职位要求
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