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员工培训只能对员工进行专业知识技能的培训。
专业知识
技能
员工培训
发布时间:
2024-07-01 10:53:07
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1.
员工培训只对员工进行专业知识技能培训。( )
2.
员工培训只对员工进行专业知识技能的培训。选项: A:对 B:错
3.
员工培训只对员工进行专业知识技能的培训。选项: A:错 B:对
4.
员工培训只对员工进行专业知识技能的培训。A.错B.对
5.
【判断题】员工培训只包括基本知识技能和专业知识技能的培训。()
6.
员工培训只包括基本知识技能和专业知识技能的培训。选项: A:对 B:错
7.
()不是按培训内容来进行分类的。A.员工知识培训B.员工技能培训C.员工态度培训D.员工在职培训 选项:A、()不是按培训内容来进行分类的。 A.员工知识培训B.员工技能培训C.员工态度培训D.员工在职培训
8.
( )是指对刚刚进入企业的员工进行培训。 选项:A、在职员工培训 B、知识性培训 C、技能性培训 D、新员工培训
9.
在班组制度管理中,对于员工的培训和技能提升合理的是()。 选项: A:A.仅对新员工进行技能培训,老员工无须再次培训 B:B.根据工作需求和员工能力,定期进行技能培训和提升 C:C.技能提升是员工个人的事情,与班组无关 D:D.技能提升仅针对关键岗位员工,其他员工无须参与
10.
( )是指对刚刚进入企业的员工进行培训。A.在职员工培训B.知识性培训C.技能性培训D.新员工培训
11.
员工培训体系的主要内容包括哪些?( )选项: A:员工身体训练 B:员工知识培训 C:员工技能培训 D:员工态度培训
12.
培训对员工的积极影响不包括? 选项: A:培训可以提高员工的基本技能; B:培训可以提升员工的高级技能; C:培训可以让所有的员工产生自我驱动的创新行为; D:培训可以激励员工与公司一起发展
13.
根据各中心(部门)的培训需求,在分公司内部进行的各项培训,包括 、 、 等。 A.新员工培训 B.员工技能提升培训 C.专项培训 D.自学
14.
关于培训对员工积极影响的概括,不包括以下哪个方面?选项: A:培训可以提高员工的基本技能; B:培训可以提升员工的高级技能; C:培训可以促进员工对生产和客户系统的了解,使员工自我激发出创造力 ; D:培训可以激励员工与公司一起发展
15.
客户服务团队希望培训团队能对他们的新员工进行培训,但是培训团队认为客户服务团队自己对这些员工进行培训效果将会更好;而客户服务团队表示他们近期没有时间来培训员工。这个冲突产生的根本原因是()。
16.
关于培训对员工积极影响的概括,不包括以下哪个方面? 选项: A:培训可以提高员工的基本技能; B:培训可以提升员工的高级技能; C:培训可以促进员工对生产和客户系统的了解,使员工自我激发出创造力 ; D:培训可以激励员工与公司一起发展
17.
企业中员工培训的内容有 选项: A:技术技能培训 B:社交礼仪 C:人际关系技能培训 D:创新技能培训
18.
增强员工对组织的认同感和归属感例题: 基本的培训与开发包括( )A、对新员工进行规章制度的培训B、对新员工进行知识和技能的培训与开发C、使现有员工的技能和能力得以提高D、为工作轮换或晋升创造条件
19.
根据企业培训开发战略相关内容,与企业外部成长战略相对应的是( )选项: A:进行跨文化背景技能培训 B:进行创新技能培训 C:对内部传统业务技能进行培训 D:对下岗的员工进行再就业技能培训
20.
根据企业培训开发战略相关内容,与企业外部成长战略相对应的是()。 选项: A、对下岗的员工进行再就业技能培训 B、对内部传统业务技能进行培训 C、进行创新技能培训 D、进行跨文化背景技能培训
21.
上级所能提供给员工的最高水平的培训支持是()。A.支持员工参与培训B.分析员工的培训需求C.在培训 选项:A、上级所能提供给员工的最高水平的培训支持是()。 A.支持员工参与培训 B.分析员工的培训需求 C.在培训中担任教导者 D.创造应用培训技能的工作环境
22.
根据企业培训开发战略相关内容,与企业紧缩型发展战略相对应的是() 选项: A、对内部传统业务技能进行培训 B、进行创新技能培训 C、对下岗的员工进行再就业技能培训 D、进行跨文化背景技能培训
23.
在培训内容中,建立起公司与员工之间的信任,培养员工对公司的忠诚度的是 选项: A:文化培训; B:态度培训; C:技能培训; D:知识培训
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